Wenn Sie Verantwortung in einem Unternehmen tragen und Personalentscheidungen zu treffen haben, dann wissen Sie:

Die Bildungswelt wird in unserer Wissensgesellschaft immer unübersichtlicher; Qualifikationsbescheinigungen richtig einzuschätzen wird immer komplexer.

Der DQR und der EQR unterstützen den Vergleich von Qualifikationen europaweit. Die Niveauangabe auf einem Zeugnis erleichtert es, sich ein Bild von dem Anforderungsniveau zu machen, auf dem eine im Ausland erworbene Qualifikation angesiedelt ist. Es geht daraus hervor, was eine Bewerberin oder ein Bewerber weiß, versteht und in der Lage ist zu tun.

Es wird leichter für Sie, Qualifikationen – insbesondere aus dem europäischen Ausland – zu vergleichen.

• Damit erhalten Sie ein weiteres Hilfsmittel für angemessene Personalentscheidungen.
   
• Die gleichwertige DQR-Zuordnung von Qualifikationen der Berufs- und der Hochschulbildung macht die hohe Qualität der deutschen Berufsbildung europaweit sichtbar. Das kann z. B. bei der Bewerbung auf internationale Ausschreibungen hilfreich sein.
   
• Sie können die Beschreibungskategorien des DQR auch innerhalb Ihres Unternehmens nutzen, um mehr Transparenz zu schaffen: wenn es z. B. um die Erstellung von Anforderungsprofilen, Arbeitsplatzbeschreibungen, Stellenausschreibungen und Soll-Ist-Analysen geht.
   
• Wenn die Qualifikationen in Ihrem Tätigkeitsfeld starken Veränderungen unterliegen oder eine Erhöhung der Transparenz aus anderen Gründen sinnvoll scheint, kann evtl. auch die Entwicklung von sektoralen Qualifikationsrahmen auf der Grundlage des DQR hilfreich für Sie sein.